各位老师：

根据省、市疫情防控工作领导小组最新文件要求，现就寒假及春季开学期间疫情防控工作通知如下：

1.假期里继续执行“日报告”制度，对于特殊情况（发烧、前往国外或国内重点地区、健康码变化的）需要及时上报，各单位联络员要及时填入工作群内的《教职工疫情期间特殊情况报备表》。

2.假期值班的教工，要求进校前7天内未出省，且甬行码为绿色，值班期间尽量做到“两点一线”的上下班模式。

3.假期里教工要尽量减少不必要的外出，原则上不前往国外、境外和国内中高风险地区，不跨省域长途旅行，不参加聚集性活动。确需外出的，履行好审批手续，提交校防控领导小组报备。

4. 从中风险区来甬教工提供7天内核酸检测阴性证明或出示包含核酸检测阴性信息的“健康码”绿码的，可以进校，同时做好14天健康监测和个人防护；从高风险地区返甬实行“7+7”健康管理措施，即先实施 7 天居家健康观察，其间“ 健康码” 赋黄码，第 1 天和第 7 天分别进行 一次核酸检测，对居家健康观察期满核酸检测阴性者，“健康码” 由黄码转为绿码，并继续实施 7 天日常健康监测，期满再进行一次核酸检测，检测正常的才可以进校；

5. 对入境人员实施“14+7+7”健康管理措施，即 14 天集中隔 离医学观察期满符合解除隔离条件的继续实施 7 天居家健康观察，“健康码”由红码转为黄码，期满进行 1 次核从国内中高风险地区返进甬校的，需医学隔离14天 ，解除隔离后，提供检测证明和解除隔离证明，出示“绿码”后方可进校。从国外返回的，回国后就地集中隔离14天，继续实行7+7的到达宁波后，提供检测证明和解除隔离证明，出示“绿码”后方可进校。

6.假期期间教职工需每日在宁波大学手机微信公众号里的“教职工健康申报”系统中如实登记自己的健康状况和个人所在具体地址。

7.开学前所有教职员工应按疫情防控相关规定做好开学报到准备，如因个人原因无法按时到校报到的，按《宁波大学教职工请假制度及假期工资待遇》规定办理相关手续。

8.疫情防控期间教职工应做到如实报告信息，隐瞒、谎报或阻碍疫情防控工作的，将依法承担法律责任。

 

 

 

 

 

附件 ：《疫情期间教职工外出报批管理制度》

 

 

 

                                                                                                                                                                              宁波大学疫情防控教工组

                                                        2021年1月20日