序号 |
内设部门名称 |
岗位名称 |
主管/一般 |
岗位类别 |
岗位职责 |
岗位聘任要求 |
1 |
院办 |
专职组织员 |
主管 |
管理岗 |
承担专职组织员工作,专职从事党建、组织宣传、信息、维稳、党务研究等相关工作;负责院办全面工作,负责学院日常行政事务的组织安排,做好上传下达、综合协调工作,兼协调各办公室和资料室的相关行政事务;负责院级行政会议(重大活动)的协调、组织、记录和整理;接待来访客人;按学校规定协助做好学院财务的预决算审核工作,审核学院支出内容;负责学院行政文件/报告的起草、打印; 配合审计部门进行财务审计;负责附属学校联络工作;完成领导交办的其他事务。 |
事业编制,中共党员,硕士及以上学历或学位,8级以上职员或中级及以上专业技术职务,有较强计算机运用能力和文字表达能力。 |
2 |
人事/行政秘书 |
一般 |
管理岗 |
负责人事秘书工作,完成人事处及下达的职称评审、人才引进、骨干人才申报、评奖、考勤、考核等各项工作;负责建立和不断健全全院教职工的个人信息库;做好教职工的考勤工作;学院例会的记录。安排节假日的值班和检查,兼学院安全联络员;负责通知学院人员参加会议;大事记登录与重要档案收管;负责离退休人员工作;协助院办主任做好教职工的服务工作;兼后勤联络员;完成领导交办的其他事务。 |
事业编制,大学本科及以上;有综合协调能力,有奉献精神,有经验者优先。 |
3 |
财务秘书 |
一般 |
管理岗 |
按学校规定协助做好学院财务的预决算;负责绩效工资发放,做好财务报帐、收费及会计工作;负责学院办公用品的采购、发放工作;负责学院家具资产管理,办公室安排,按学校规定管理使用好学院印章、介绍信。完成院领导交办的其他事务;协助院办主任做好教职工的服务工作;完成领导交办的其他事务。 |
事业编制,中共党员,熟悉办公软件,有奉献精神,担任过人事和财务秘书者优先。 |
4 |
教务办 |
主任 |
主管 |
管理岗 |
负责教务办工作安排和总体协调,协助主管院长做好学院教学管理工作;协助系主任做好各类专业申报与建设等组织工作;协助主管领导做好招生计划与宣传等相关工作;负责做好培养方案、教学大纲的修订与编制组织工作;负责开课计划、排课计划、排课(含全校公共课、学院学历课程等),以及教材征订等相关工作;协助实验中心做好实验课程的教学安排及创新性开放实验项目管理工作;负责联系学院教学督导,做好各类教学检查的组织工作;负责毕业论文的审核、管理工作;负责完成本科教学基本状态数据的信息汇总、上报,以及撰写学院年度教学发展报告;完成主管院长交办的其他相关教学工作。 |
事业编制,8级及以上职员或中级及以上专业技术职务,硕士研究生及以上学历,有较强计算机运用能力和文字表达能力,有奉献精神。有经验者优先。 |
5 |
教务秘书1 |
一般 |
管理岗 |
负责学生学籍管理;负责学生选课的组织与指导工作;负责汉语口语竞赛、师范生技能竞赛、师范生技能考核等各类竞赛的组织工作;负责教师资格证的申报、审核工作;负责本科生学评教的组织及教师教学业绩考核工作;负责研究生推免及各类创新学分申报、审核工作;负责本科生导师制相关工作;负责教师工作量计算工作;协助主管领导完成专业认证相关工作;完成院领导与主管交办的其他工作 |
事业编制,8级及以上职员或中级及以上专业技术职务,有奉献精神,有较强计算机运用能力和文字表达能力。 |
6 |
教务秘书2 |
一般 |
管理岗 |
负责考务工作(含期末考试安排、试卷审核、成绩录入审核等工作);负责各类教学档案的审核与管理工作;负责毕业审核、学生课程顶替等相关工作;负责教育实践环节(见习、实习、研习等)相关工作;负责本科交换学生的管理工作;负责教研(课程、教材、项目)和教学评奖的组织工作;负责外聘教师管理,及学院智慧大讲堂的组织工作;负责与校教师发展中心对接的相关工作;协助主管领导完成专业认证相关工作;完成院领导与主管交办的其他工作。 |
事业编制,硕士研究生及以上学历,有奉献精神,有较强计算机运用能力和文字表达能力。 |
7 |
研究生办 |
主任 |
主管 |
管理岗 |
负责研究生培养工作,负责制定研究生院安排的各项工作的学院具体落实日程表;负责研究生招生宣传、命题、考试、阅卷、复试、录取及学籍管理等工作;负责研究生教学的开排课计划、教材征订、教学检查、调停课,研究生工作量计算等工作;负责研究生教育见习实习等实践活动及实习基地相关管理工作;负责组织研究生论文开题、中期检查、论文提交、查重等工作;负责研究生毕业审核、论文答辩、学位授予及证书发放等工作;负责研究生教学档案管理,研究生相关成果的收集和备案,研究生优秀论文推荐评审等工作;负责研究生助教、助研、助管岗位管理设置及研究生培养经费核算等工作;负责有关研究生为主的学术报告活动的音视频记录及宣传报道等工作;负责研究生导师(含兼职)资格遴选工作;负责研究生导师教研科研等项目申报工作,参与研究生奖学金评定工作;负责组织研究生课程教学计划的制订、修订等工作;负责学位点的评估工作;完成领导交办的其他事务。 |
事业编制,8级及以上职员或中级及以上专业技术职务,硕士研究生及以上学历,有奉献精神,有较强计算机运用能力和文字表达能力。 |
8 |
学科科研办 |
学科科研秘书 |
一般 |
管理岗 |
按照学校科研管理部门要求,协助学院主管领导组织教师进行各级各类科研项目申报工作。包括发布信息、组织申报、汇总申报材料、登记、审核、报送,以及传达项目批准情况、检查项目进展情况、组织报送结题材料等;按照学校科研管理部门要求,协助学院主管领导组织各级各类科研奖励的申报工作。包括发布奖励信息、组织科研奖励的申报、报送材料和登记奖励信息;负责学院教师年度科研工作量的计算、核查等科研管理方面的工作,负责纵、横向科研经费的登记、汇总工作;负责学院学科建设日常管理的事务性工作,负责学院科研档案的建设和管理,及时统计与汇总学院科研情况,按学校科研管理部门的要求上报相关信息;负责学院教师学术交流与学术会议的统计、管理工作,学院相关学术交流信息的审核与发布,负责收集学校和学院相关学科的科研发展动态与科技情报;完成学院主管领导交办的其他工作。 |
事业编制,大学本科及以上,中级职称及以上(或正科级人员);有综合协调能力,有奉献精神,有经验者优先。 |
9 |
地方服务培训办公室 |
地方服务与培训管理岗位 |
一般 |
管理岗 |
负责学院创收培训和地方服务工作工作;负责学院培训项目经费收缴、项目经费使用审核工作;负责培训平台的日常管理工作;负责培训档案的归类管理;负责学院承担的培训资料、餐卡(票)的制作,积极拓展学院培训项目;完成院领导交办的其他事务; |
事业编制,大学本科及以上,中级职称及以上(或正科级人员);有综合协调能力,有奉献精神,有经验者优先。 |
10 |
学工办、研工办 |
主任 |
主管 |
辅导员岗 |
主持研工办/学工办日常工作;负责班主任队伍建设及制定学生工作制度;负责新生报到迎新工作、毕业生离校工作;负责学院心理健康指导,兼任学校心理健康指导中心联络员;组建学院素质导师团队,负责素质导师工作室运作;负责学生安全稳定工作;负责院级各类荣誉奖评定工作、违纪学生处理及教育;负责学生户籍管理;对口联系负责专业学生;完成领导交办的其他事务。 |
事业在编,硕士研究生,七级职员或中级以上专业技术职务,组织观念强,有奉献精神,学生管理工作经验丰富,综合协调能力强,业务能力突出。 |
11 |
副主任 |
主管 |
辅导员岗 |
协助研工办/学工办主任做好日常工作,协调辅导员的分工和合作;协助党务秘书做好学生党建工作;负责学生寝室安排调整管理,学生寝室卫生建设工作;协助做好学风建设工作、学生安全稳定工作,负责学生工作信息宣传等工作;统筹学院学生创业指导、就业指导服务工作;对口联系负责专业学生;完成领导交办的其他事务。 |
事业在编,硕士研究生,35周岁以下,组织观念强,有奉献精神,具备学生管理工作经验,具有较强的综合协调能力和业务能力。 |
12 |
研究生辅导员 |
一般 |
辅导员岗 |
负责指导研究生会开展工作;负责做好研究生安全稳定、院级各类荣誉奖评定工作、违纪学生处理及教育工作;协助做好研究生创业指导、就业指导服务工作;协助做好研究生工作制度制定和修改工作;对口联系学院研究生;完成领导交办的其他事务。 |
事业在编,硕士研究生,35周岁以下,中共党员,组织观念强,有奉献精神,具备学生管理工作经验,有一定的综合协调能力。 |
13 |
分团委书记 |
一般 |
辅导员岗 |
负责指导分团委、学生会、社团联;负责学生科研创新工作;负责学生军训、征兵工作;负责学院学生工作网站、微信公众平台的建设和运行,出刊《师院学工》;对口联系负责专业学生;完成领导交办的其他事务。 |
事业在编,硕士研究生,35周岁以下,中共党员,组织观念强,有奉献精神,具备学生管理工作经验,有一定的综合协调能力。 |
14 |
辅导员1 |
一般 |
辅导员岗 |
负责学生创业指导工作;协助指导分团委、学生会、社团联;负责学生非学业因素评定工作;协助做好学生奖学金、院级各类荣誉奖等评定工作;协助做好学生出国境审核工作;对口联系负责专业学生;完成领导交办的其他事务。 |
事业在编,硕士研究生,35周岁以下,中共党员,组织观念强,有奉献精神,具备学生管理工作经验,有一定的综合协调能力。 |
15 |
辅导员2 |
一般 |
辅导员岗 |
协助党务秘书做好学生党建工作;协助做好学生寝室卫生建设工作;负责帮困助学工作;负责学院学生档案收集、整理工作;对口联系负责专业学生;完成领导交办的其他事务。 |
事业在编,硕士研究生,35周岁以下,中共党员,组织观念强,有奉献精神,具备学生管理工作经验,有一定的综合协调能力。 |
16 |
实验中心 |
主任 |
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实验技术 |
学院实验室主要责任人,负责实验室的发展规划、实验室建设、运行、安全与管理等全面工作。组织承担实验理论、技术、方法和实验室管理研究以及实验教学改革工作,组织和指导实验室建设与高水平实验装置的研制,编写实验技术与管理方面的文件;主持精密仪器和大型设备系统配置方案的总体设计、可行性论证,承担大型精密贵重仪器设备有关技术指标的鉴定及其功能的开发、利用工作;保障本科生、研究生高水平实验项目或测试技术课程的开设,指导编写实验教材、实验指导书以及实验教学文件;主持或者作为主要成员参加实验室相关的教学研究、科学研究与技术开发工作,为教师、科研人员提供技术服务和咨询;主持或作为主要成员参与制定实验室发展规划、管理条例(办法)及重大专项建设方案的撰写和实施,组织撰写、审定实验室年度工作计划和总结;完成学院主管领导交办的其他工作任务 |
事业编制,大学本科及以上,有实验室工作管理经验和相关技术水平者优先。 |
17 |
副主任 |
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实验技术 |
负责学院的信息化建设,管理示范中心的门户网站;承担学院出口网络的管理与维护;承担服务器机房和所有软件平台的管理;兼学院信息管理员,负责实验室各类数据的汇总、上报工作;协助实验室主任做好实验室的规划、建设和管理工作;承担实验室人员业务指导和人员管理工作,负责指导、培训和提高中、初级实验技术人员的业务水平;完成学院主管领导和实验室主任交办的其他工作任务。 |
事业编制,大学本科及以上,有相关工作经验者和相关技术水平者优先。 |
18 |
教学实验岗(含实验室管理)1 |
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实验技术 |
负责学前教育实验室、小学教育实验室、数字媒体实验室的日常管理、设备维护、安全管理及实验室日常的环境整洁,保障实践教学活动的正常开展。兼实验中心安全管理员,并负责学院监控系统的管理与维护。 |
事业编制,大学本科及以上,有相关工作经验者和相关技术水平者优先。 |
19 |
教学实验岗(含实验室管理)2 |
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实验技术 |
负责实验楼多媒体机房、语音室的日常管理与设备维护,负责逸夫楼多媒体教室设备的日常维护、安全管理及实验室日常的环境整洁,保障实践教学活动的正常开展。 |
事业编制,大学本科及以上,有计算机专业和网络信息管理技术和相关工作经验者优先。 |
20 |
教学实验岗(含实验室管理)3 |
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实验技术 |
负责心理学实验室的日常管理、设备维护、安全管理及实验室环境整洁,保障实验教学活动的正常开展。兼学院设备管理员,负责学院设备的入库、管理、报废、报账等工作,负责各类仪器设备资产数据的汇总、提供,负责大型设备管理、消耗材料管理、网上竞价系统管理。 |
事业编制,具有硕士研究生学历,有相关学科专业技术背景和相关科研工作经验者优先。 |
21 |
教学实验岗(含实验室管理) |
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实验技术 |
负责微格教室、智慧教室、行为观察室的日常管理、设备维护、安全管理及实验室环境整洁,负责其他老师信息化教学改革的技术指导,协助学院信息化建设。并承担学院行政设备的日常维修与维护。 |
事业编制,教辅人员,有相关工作经验者和相关技术水平者优先。 |
22 |
图书资料管理员 |
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图书资料岗 |
负责学院图书资料的日常管理,做好师生图书资料的借阅工作;根据教学科研需要,做好图书资料和期刊杂志的购置与订阅工作,对新购进的图书资料及时分类、编号、登记、摆放,并定期清点核对、做到账物相符;按时做好学院图书、杂志、相关教学科研资料的征订、收发、入库、编目、上架工作;严格执行规章制度、遵守借还手续,管理好各类报刊、杂志的分类上架,并对过期报刊、杂志等进行分类收藏;保持图书资料室的清洁卫生、书架整齐、干燥、通风、避光,同时做好阅览室的防火等安全工作;兼档案员工作,负责各类文档的收发、归档、管理、收录编册等,负责行政方面的档案收集上交工作;分管学院治安保卫工作;做好主管领导交办的其它工作任务。 |
事业编制,教辅人员,有相关工作经验者和相关技术水平者优先。 |