各单位、部门：
根据浙联办〔2011〕2号文件《关于做好2011年度省“新世纪151人才工程”第三层次培养人员选拔工作的通知》。现就做好选拔推荐工作的有关事项通知如下：
一、选拔条件
第三层次培养人员须满足以下条件：
（一）具备较强的创新能力和团队协作精神，能密切关注本学科专业前沿发展动态，学术技术水平得到省内外同行认可，富有发展潜力，经培养有望进入第一、二层次培养人员行列。
（二）作为主要成员承担过地市级以上重点项目、基金，获得过地市级以上科学技术奖励或其他有影响力的社会奖项，发表过一定数量的高水平论文，出版过著作，取得过重要的科研成果。
（三）已列入各市、省级各部门或中央部属单位人才培养计划，年龄在40周岁以下，一般应具有硕士以上学位或高级专业技术职务，身体健康。
二、选拔名额及资助方式
2011年度全省选拔第三层次培养人员400名。我校推荐名额16名，省里将对其中80名培养人员开展择优资助，每人资助3万元，用人单位给予不低于1:1
的经费配套。其余培养人员的资助经费由各市、各用人单位落实。
三、推荐材料和时间要求
报送材料包括：
（一）《浙江省151人才工程第三层次培养人员推荐人选情况一览表》（表式见附件1，）1份；
（二）《浙江省151人才工程第三层次培养人员推荐人选情况登记表》（表式见附件2）2份，佐证材料1份（要求不超过20页）；
（三）使用浙江省151人才工程申报软件（见附件3）生成的电子文件（*.mdb）1份。
表格及软件均可在浙江省人力资源和社会保障厅门户网站上下载（www.zjhrss.gov.cn\151人才栏目）
请各单位、部门要高度重视省151人才工程第三层次培养人员选拔推荐工作，精心组织，把握条件，注重质量，真正把富有发展潜能和培养前景的年轻优
秀人才选拔上来。各单位、部门限额推荐1-2名，于4月29日前将上述材料以纸质和电子邮件形式报送人事处405室。
联系人： 张晓萍 联系电话：8365
人事处
2011-04-11
